[原载：《经济日报》][原文链接]

“网络安全为人民，网络安全靠人民”。在网络安全博览会上，90多家参展企业带来的展示与体验项目让观众大饱眼福。本报记者 陈 静摄

随着大数据、人工智能、云计算、物联网技术的广泛应用，网络安全也面临着前所未有的挑战。业内专家认为，技术的发展使得网络安全从产品到理念必须创新前行，没有网络安全就没有国家安全。

被攻击后显示付款金额为“0元”的超市收银系统，同时操控着16张电话卡实施账号虚假注册的“猫池”，能窃取手机通讯录和短信的手机充电桩……从9月17日到23日，在成都举行的“网络安全博览会”上，90多家参展企业带来的展示与体验项目让观众大饱眼福。

9月19日，2018网络安全宣传周正式开幕。“网络安全为人民，网络安全靠人民”是本届网络安全宣传周的主题。大数据、人工智能、云计算、物联网……成为今年被频频提及的“关键词”，它们赋予了网络安全技术和应用全新的面貌，也给网络安全态势带来了前所未有的挑战。正如中国工程院院士沈昌祥所说：“技术的发展使‘封堵查杀’的防护手段已经过时，网络安全从产品到理念必须创新前行，安全是发展的前提和保障，没有网络安全就没有国家安全。”

从应用“备胎”到制胜“法宝”

本届网络安全博览会上阿里巴巴展台有一台平衡车，在无人接触的情况下，它却突然剧烈地抖动，原理在于用声波与平衡车中陀螺仪的弹簧共振，平衡车由此脱离控制。如果在有人骑行的场景遇到这种攻击，后果不堪设想。

“新技术的普及，加大了网络攻击造成的损失。比如，企业的机床被劫持，就无法生产出合格的产品，消费者的智能门锁被攻破，小偷就能轻松入室盗窃。”杭州安恒信息技术股份有限公司董事长范渊的话并非危言耸听。微软（中国）首席技术官韦青也表示，“大智云联”打破了内外网的界限，也让安全边界变得模糊不清。“从信息的产生到采集再到传输，甚至信息的存储分析、展现和使用，每一个环节都可能产生新的安全风险。”

魔高一尺道高一丈，新技术带来挑战，新技术也成为助力。亚信安全通用安全产品副总经理刘政平表示：“人工智能技术已经开始广泛‘落地’，比如在海量日志中寻找有问题的几条信息，在看似正常的行为中寻找异常，人工智能在帮助网络安全厂商‘大海捞针’，甚至有可能从事后追溯、事中干预前移至事前预判。”

目前，网络安全扮演的角色也在发生变化。志翔科技创始人蒋天仪告诉记者，他们正在与电力行业客户合作实施一个智能电表的安全项目。“智能电表会因为环境、故障等多种因素产生误差，传统方式只能靠人工查验，工作量很大，但通过采集和清洗电表的历史运行数据、地域环境、实时数据等，并且利用机器学习的算法，就可以找到发生故障的电表。这当然属于物联网安全，但网络安全也开始与核心业务融合，帮助合作伙伴直接产生价值，不只是加一道锁。”

在阿里巴巴集团首席风险官郑俊芳看来，网络安全态势正在经历剧烈变化，也要求安全服务商必须放眼长远，始终关注创新。“数据的可用不可见、物联网安全、区块链乃至更远期的量子计算安全……我们都有专门的团队在研究，安全厂商不仅要解决能用的问题，还要好用和成本够低，能够大规模应用。”

“过去很多人觉得网络安全是个‘备胎’，有诚然好，没有好像也可以。但现在网络安全正在成为决定成败的‘法宝’。”范渊说。

从“单打独斗”到“协同作战”

“行业百万短信举报率”“新业务平台漏洞数”“黑名单网站接入数”……在亚信展台上，成都网络空间平安城市指挥中心大屏幕上滚动着一个个数字。刘政平表示，这个指挥中心接入了包括态势感知、调查取证、反欺诈等多个平台，“城市的安全变成了一个整体，从运营商的骨干网，到政府部门，再到广大企业和个人用户。在目前的形势下，网络攻击正在变得离散，想要应对这些五花八门的攻击，就要将安全资源整合起来。一个部门被攻击了，同类型的单位都能得到预警”。

当“大智云联”越来越深入地渗透到人们生活和工作的各个环节，网络安全生态也必须随之建立起来，从过去的“单打独斗”到“协同作战”。

在本届网络安全宣传周上，腾讯发布了智慧共治平台。腾讯安全云部总经理李旭阳介绍，这同样是为了构建一个创新共治的体系，因为安全问题现在不仅要打击网络欺诈，还要处理包括涉黄涉毒、传销等违法违规活动。

郑俊芳同样认为，目前安全威胁中的一个突出特征是“存在短板”，“木桶效应”依然相当明显。“因为人们的数据流转要经过多个环节，哪一个环节安全做得不到位，马上就会造成难以预料的损失”。她介绍说，阿里巴巴在组建了电商生态安全联盟后，也梳理了自身经验，总结出数据安全能力成熟度模型，从数据收集、存储、流通和销毁等环节，实现全链路防护，并将这套经验分享出来，“就是为了提升整个生态体系的安全水位”。

从专业“高精尖”到人才“金字塔”

“尽管一年来薪资水平有明显上涨，可是调查发现，网络安全人才从业经验为1年以下的仅有2.5%。新加入的从业人员远远不足，在安全态势、分析设计、开发继承和组织管理等岗位都存在较大缺口。”在本届网络安全宣传周上发布的《2018网络安全人才白皮书》这样表述。

“人才短缺一直是网络安全面临的巨大挑战，当‘互联网+’不断深入，传统企业和行业触网的力度不断加大，就需要更多专业网络安全人才提供支持。”范渊表示。

去年9月份，7所高校被确定为首批一流网络安全学院建设示范项目高校，通过探索新思路、新体制、新机制以培养更多网络安全人才。四川大学网络空间安全学院常务副院长陈兴蜀表示，四川大学制定了网络安全卓越人才计划，瞄准对网络安全特别有潜力的高中学生，甚至可以破格录取，去年我们通过这个计划招收了13名在专业上特别优秀的学生。

在范渊看来，加强网络安全职业教育同样重要。网络安全人才应该是个金字塔结构，有高精尖，也有底层坚实的基础。他告诉记者，现在职业教育与安全企业合作培养应用型人才的欲望非常强烈：“他们主要看中的是动手能力，所以最主要的做法就是产学合作，在高校建立实操实验室，学校告诉我们，经过严格培训，网络安全专业的学生毕业后，薪酬至少要高30%。”

蒋天仪则告诉记者，随着网络安全的地位不断提升，过去流失的人才也有可能回流，以填补目前的缺口。“这些流失的人才基本都进入了新的领域，只要新的市场能够形成，他们就有很大机会回流，而且新的技术产品能够被国家和社会认可，也能给这一行业的从业人员带来巨大的成就感。”